Cherchons un couple de Gardiens d'immeuble (H/F)
En notre qualité de syndic de copropriété, nous recherchons pour un immeuble situé à Ville d'Auvray (92 - Hauts de Seine), un coupe de Gardiens d'immeuble.
La résidence est composée de 258 logement, de 20 ascenseurs, d'une chaufferie (gaz), de 1 000 m2 d'espaces libres et 5 000 m2 d'espaces verts.
- Poste administratif : surveillance et contrôle des prestataires, diverses tâches administratives, courrier à service normal (boites aux lettres) nettoyage des halls 3 fois par semaines. Salaire brut mensuel : 2 285 euros (sur 13 mois)
- Poste technique : surveillance du bâti et des installations techniques (ascenseurs et chaufferie), surveillance et contrôle des prestataires, entretien des espaces libres et des espaces verts (tonte de la pelouse et ramassage de l'herbe), travaux qualifiés à raison de 130 heures par mois en moyenne (petites maçonneries, peinture, plomberie, serrurerie : remplacement ou réparation robinets d'arrêt, robinets de puisage... recherches de fuites, petits travaux d'électricité selon les habilitations d'hoc, changement des ampoules et des néons, gestion de l'enlèvement des encombrants, nettoyage de 2 escaliers menant aux coursives, relevés des compteurs d'eau des parties communes et des parties privatives... Salaire brut mensuel : 2 745,14 euros (sur 13 mois)
Du lundi matin au vendredi soir
Le logement de fonction attribué à ce poste est de 50 m2 et dispose d'1 chambre.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité,Contrôler l'état du bâti,Maintenir un environnement propre et accueillant,Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration d'immeubles et autres biens immobiliers
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.